El próximo 1 de enero, cientos de miles de trabajadores de Massachusetts se verán beneficiados de un aumento de salario mínimo de $9 a $10 por hora.
El aumento corresponde a una ley estatal de 2014 que exige el incremento progresivo del salario mínimo en tres pasos. El primero paso fue el 1 de enero de 2015, cuando subió de $8 a $9 dólares. El segundo paso será el 1 de enero de 2016, cuando subirá a $10, y el último paso sería el 1 de enero de 2017, cuando alcanzará $11.
Esto representa el mayor aumento de cualquier estado de Estados Unidos, según la Conferencia Nacional de Legislaturas Estatales.
El Centro de Presupuesto y Políticas de Massachusetts asegura que cerca de 450000 trabajadores se beneficiarán del aumento, 60% de los cuales son mujeres y el 23% son padres.
Sin embargo, este incremento no es suficiente según muchos trabajadores. Líderes sindicales y trabajadores de diversos sectores se han unido al movimiento nacional «Lucha por los $15» que busca aumentar el salario a $15 dólares por hora.
Recientemente, en diciembre de 2015, dos importantes centros de salud de nuestra ciudad (Boston Medical Center y Tufts Health Center) incrementaron el salario mínimo de todos sus empleados a $15 por hora.
