El gobernador de Massachusetts, Charlie Baker, se ha planteado el objetivo de reabrir su economía en cuatro fases a partir del 18 de mayo, aunque dijo que todo dependerá de los datos sobre las infecciones por coronavirus y las hospitalizaciones.
Hablando durante su sesión informativa diaria en la Casa del Estado, Baker dijo que las cuatro fases se denominarán: Inicio, Cauteloso, Vigilante y La nueva normalidad.
Fase 1: Inicio: industrias limitadas reanudan sus operaciones con severas restricciones.
Fase 2: Cauteloso: industrias adicionales reanudan sus operaciones con restricciones y límites de capacidad.
Fase 3: Vigilante: industrias adicionales reanudan las operaciones con orientación.
Fase 4: La nueva normalidad: el desarrollo de la vacuna y/o tratamiento permite la reanudación de la «nueva normalidad».
Pero al anunciar los planes, Baker no incluyó una serie de detalles clave, incluyendo qué industrias podrían reabrir cuándo, cuánto duraría cada fase o qué requisitos podrían enfrentar las empresas específicas. Dijo que gran parte de esa información se dará a conocer antes del 18 de mayo.
No hay un cronograma para las fases, que dependerá del progreso de los datos de salud pública. El consejo asesor de reapertura publicará un informe que detalla los detalles para industrias específicas el 18 de mayo.
La vicegobernadora Karyn Polito anunció estándares obligatorios de seguridad en el lugar de trabajo que toda empresa debe seguir:
Distanciamiento social
-Todas las personas, incluidos los empleados, clientes y proveedores, deben permanecer separados por al menos 6 pies de distancia en la mayor medida posible, tanto dentro como fuera de los lugares de trabajo.
-Se deben establecer protocolos para garantizar que los empleados puedan practicar un distanciamiento social adecuado.
-Debemos proporcionar señalización para el distanciamiento social seguro.
-Se requiere usar cubiertas faciales o máscaras para todos los empleados.
Protocolos de higiene
-Proporcione capacidades de lavado de manos en todo el lugar de trabajo.
-Asegure el lavado frecuente de manos por parte de los empleados y los suministros adecuados para hacerlo.
-Proporcione desinfección regular de áreas de alto contacto, como lugares de trabajo, equipos, pantallas, perillas de las puertas, baños en todo el sitio de trabajo.
Dotación de personal y protocolos
-Brindar capacitación a los empleados sobre los protocolos de distanciamiento social e higiene.
-Los empleados que muestran síntomas similares a COVID-19 no se deben presentar a trabajar.
-Establecer un plan para los empleados que se enferman de COVID-19 en el trabajo y un plan de regreso al trabajo.
Limpieza y desinfección
-Establecer y mantener protocolos de limpieza específicos para el negocio.
-Cuando a un empleado activo se le diagnostica COVID-19, se debe realizar la limpieza y desinfección.
-La desinfección de todas las superficies comunes debe realizarse a intervalos apropiados para dicho lugar de trabajo.
También se anunciaron normas obligatorias de seguridad en el lugar de trabajo. Todas las empresas que reabran deben seguir los estándares.
«El proceso es complicado», dijo Baker. «Es gradual y requiere una increíble cantidad de paciencia».
Si la progresión de algunos datos de salud pública comienza a detenerse o retroceder, las fases podrían revertirse.
